原标题：就在今天！湖北省举办2022年春风行动暨保用工促就业行动启动仪式
就业是最大的民生，实现更充分更高质量就业是推动全体人民共同富裕的重要基础。党中央、国务院格外的重视就业工作，将其放在“六稳”“六保”之首。省委、省政府把“稳就业”“保居民就业”作为头等大事，不断强化就业优先战略，持续扩大就业总量、提升就业质量。省政府把“保用工促就业行动”作为“开门红”的重要举措，全力保企业用工、促重点群体就业，推动经济稳步的增长延续良好态势。
为贯彻落实国家、省委省政府决策部署和全省“两会”有关精神，全省人社部门联合经信、民政、交通、乡村振兴、工会、团委、妇联等部门，于2022年1月21日至3月31日，在全省组织并且开展湖北省2022年“春风行动暨保用工促就业行动”。“春风行动”是人社部门与有关部门多年共同精心打造的为城乡劳动者、公司可以提供全方位就业创业服务的工作品牌，已连续举办18年，今年的“春风行动”将与“保用工促就业行动”同步推进、同步落实，活动主题为“春风送温暖、就业送真情”。活动期间，各地将通过支持重点企业和项目用工、因地制宜稳岗留工、引导有序外出务工、促进就近就业创业、组织专场招聘活动、强化服务培训维权等措施，统筹推进常态化疫情防控与公共就业服务，实现“留岗有关怀、就业有帮扶、用工有支持”，确保重点项目顺利推进、确保重点企业用工、确保就业形势总体稳定。
为组织好我省2022年“春风行动暨保用工促就业行动”，保障企业用工，促进劳动者就业，扩大活动影响力，营造良好舆论氛围，助力全省经济社会持续健康发展“开门红”，结合疫情防控有关要求，省人社厅联合有关部门单位于2022年1月25日（腊月二十三）下午14:30，在洪山宾馆二楼楚韵厅举办了湖北省2022年“春风行动暨保用工促就业行动”线上启动仪式。启动仪式由省人社厅、省发改委、省经信厅、省民政厅、省财政厅、省交通运输厅、省乡村振兴局、省总工会、团省委、省妇联共同主办，武汉市人社局协办，湖北省劳动就业服务中心和武汉市劳动就业管理局具体承办。
活动利用互联网直播方式举行，中国网、湖北发布、长江云、湖北日报、荆楚网、长江日报等多家新闻媒体开展线上直播，襄阳、宜昌、黄石、荆门、汉川、监利等6市同步举办招聘活动并进行现场连线。
启动仪式现场组织了顺丰、高德、格力等8家有名的公司提供2052个优质岗位，开展“直播带岗”活动，现场观看量达23.7万人次。
关爱就地过年务工人员，会同相关部门开展2022春节期间“春暖农民工”服务行动，慰问农民工代表。积极为留鄂外来务工人员举办送春联、小型文艺演出等特色活动，鼓励企业发放“留岗红包”“过年礼包”，安排年夜饭和形式多样的文化娱乐活动，让留鄂外来务工人员感受到党和国家的温暖和社会各界的关爱。
主动对接县级以上重点企业、重大工程，拟定《重点企业、重大工程用工保障清单》，全面落实用工服务专员制度，及时掌握用工缺口，定期开展用工调度、服务帮扶，常态化保障重点企业招工用工。全力推进“春风行动”，集中开展网络招聘会、直播招聘会、培训班期发布、就业政策宣传等各类线上线下就业服务专项活动。活动期间，全省各地将紧盯重点企业、重点项目用工和重点人群就业需求，举办1843场线上线下招聘活动（其中脱贫人员专场招聘活动378场），组织2.68万家公司可以提供105.74万个就业岗位，拟发放“春风卡”等宣传资料221.72万册，拟组织就业创业培训7.14万人。深入开展城乡劳动力资源、企业用工需求和返乡返岗情况调查，全面掌握劳动力岗位需求，提高岗位对接精准度。切实发挥人力资源服务产业园区作用，调动人力资源服务企业积极性，充分的利用市场化资源，搭建多层次用工对接平台。对人力资源服务机构组织重点群体到企业就业的按规定给予就业创业服务补助。
延续实施失业、工伤保险阶段性降费率政策，全面实施稳岗返还“免申即享”。继续实施企业吸纳就业补贴、社会保险补贴政策，对招用重点群体的中小企业给予补贴支持，帮企业降低用工成本，减轻负担，稳定岗位。
加快推进创业担保贷款电子化审批，推动“高效办成一件事”，加大创业担保贷款发放力度，提升小微企业享受创业担保贷款规模。深入实施“我兴楚乡·创在湖北”返乡创业行动计划，落实返乡创业政策措施，通过成功人士座谈会、返乡创业推介会，给本籍外出人士致信问候、慰问拜访等举措，宣传创业政策，推介投资项目，积极引导外出务工人员返乡投资创业，促进资金回流、项目回迁、人才回归。
以“才聚荆楚”工程为统领统筹做好高校毕业生就业工作，举办2022年“才聚荆楚·春回校园”高校毕业生联合招聘活动，引导省外高校毕业生来鄂就业创业。会同省教育厅、团省委启动实施2022年“湖北省大学生创业扶持项目”。会同省乡村振兴局、省残联在全省范围统一举办“就业援助月”活动，为就业困难人员提供针对性的就业服务和重点帮扶，促进其尽快实现就业。
强化就业导向，适应市场需求，大力开展企业职工技能提升培训、新型学徒制培训，积极地推进重点产业、行业专项培训。创新培训方式，深化产教融合、校企合作，有效增加培训供给。加大对脱贫劳动力、农村转移就业劳动者、高校毕业生、登记失业人员等重点群体就业创业培训力度，帮助其提升技能、促进和稳定就业。
加强就地过年务工人员服务保障，依法查处招聘中的虚假欺诈现象，严厉打击就业歧视、非法中介等行为。指导用人单位规范用工行为，稳定外来务工人员在鄂过年期间的劳动关系，落实好工资、休假等待遇保障。持续开展工资清欠工作，依法维护劳动者权益，让劳动者在我省各地安心就业。
统筹开展“30县300村”农村劳动力转移就业监测、失业动态监测、外贸企业监测和重点企业监测等就业形势监测，重视就业和失业动态，切实防范规模性失业风险。
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